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「毎月勤労統計調査地方調査結果(令和7年12月分)」に下記のとおり説明文に誤りがありましたので、お詫びして訂正いたします。
【訂正箇所】 表紙「今月の主な動き[前年同月比・差でみて]」※の説明文
(誤)
※前年同月比は、指数から算出した場合と一致しません。
(算出方法は「利用上の注意」をご覧ください)
※令和6年1月に30人以上規模事業所のうち約1/3を入れ替えました。
1月については入替前後の両方の事業所を調査しており、新事業所の調査結果は旧事業所の結果に比べて、
現金給与総額は1,546円(0.6%)減少、総実労働時間は0.2時間(0.1%)増加、常用労働者数は18,920人
(4.2%)増加したことで、断層が生じて1月以降の指数に影響を及ぼしています。
(正)
※前年同月比は、指数により算出しています。
※令和7年1月に30人以上規模事業所のうち約1/3を入れ替えました。
1月については入替前後の両方の事業所を調査しており、新事業所の調査結果は旧事業所の結果に比べて、
現金給与総額は5,780円(2.1%)減少、総実労働時間は1.6時間(1.2%)減少、常用労働者数は602人
(0.1%)減少したことで、断層が生じて1月以降の指数に影響を及ぼしています。

* 今月の主な動き[前年同月比・差でみて] *
(事業所規模5人以上)
・現金給与総額は 5.0%減少(3か月ぶりの減少)
・所定外労働時間は 5.5%減少(5か月連続の減少)
製造業の所定外労働時間は 4.4%増加(2か月ぶりの増加)
・常用雇用は 0.7%減少(1年7か月連続の減少)
うちパートタイム労働者比率は 1.8ポイント上昇
12月分の一人平均現金給与総額は、規模5人以上の事業所で 535,554円、前年同月比 5.0%の減少となりました。
このうち、きまって支給する給与は255,491円、前年同月比 0.4%の減少となりました。
また、規模30人以上の事業所における一人平均現金給与総額は 596,421円、前年同月比 4.7%の減少となりました。

統計表1(産業別現金給与の比較) [Excelファイル/17KB]
12月分の一人平均総実労働時間は、規模5人以上の事業所で 137.4時間、前年同月比 4.2%の減少となりました。
このうち、所定内労働時間は 129.0時間、前年同月比 4.1%の減少となりました。所定外労働時間は8.4時間、前年同月比 5.5%の減少となりました。
また、規模30人以上の事業所における一人平均総実労働時間は 142.0時間、前年同月比 3.2%の減少となりました。

統計表2(産業別労働時間の比較) [Excelファイル/15KB]
12月分の常用労働者は、規模5人以上の事業所で 813,586人、前年同月比 0.7%の減少となりました。パートタイム労働者比率は、 31.1%で前年同月差 1.8ポイントの上昇となりました。
また、規模30人以上の事業所における常用労働者は 465,614人、前年同月比 0.1%の減少となりました。パートタイム労働者比率は、 25.9%で前年同月差 0.7ポイントの上昇となりました。

統計表3(産業別常用労働者数及び労働異動率) [Excelファイル/15KB]
指数表1(規模5人以上) [Excelファイル/113KB]
指数表2(規模30人以上) [Excelファイル/115KB]
実数表1 [Excelファイル/93KB]
実数表2 [Excelファイル/16KB]
【参考資料】共通事業所による前年同月比 [Excelファイル/14KB]
* 公表資料を印刷される場合は、こちらをご利用ください *
賃金・労働時間及び雇用の動き(令和7年12月分) [PDFファイル/2.59MB]